تطوير المهارات الشخصية

تقوم مهارات تطوير الذات على تطوير القدرات العقلية، مهارات الاتصال، ردود الأفعال والقدرة على التحكم فيها، إدراك نقاط الضعف والقوة بالشخصية والتعامل معها بشكل صحيح وتطوير القدرة على التعلم وأكثر .

 وتأتي كل هذه الدوافع الداخلية بالشخصية نتيجة الثقة بالنفس التي تحتاج أيضاً إلى التطوير بشكل دائم.

مهارات يجب أن تعمل على تطويرها في شخصيتك

سوف نتطرق الى بعض المهارات التي تعتبر أهم طرق ومهارات تطوير الذات والتي سوف توصلك بلا شك إلى هدفك وهو تنمية ثقتك بنفسك , و اكتساب شخصية احترافية على المستويين الشخصي و الاحترافي , ولعل اهم هذه المهارات نذكر:

·        تنظيم الوقت وإدارته

إن تنظيم الوقت بالشكل الصحيح واحد من أهم مهارات تطوير الذات التي يجب عليك الالتزام بها في كل شؤون حياتك سواء في العمل أو غيره، فسوف تجد أن حياتك أصبحت منظمة أكثر بشكل ملحوظ وأن مهام العمل أصبحت موزعة بشكل جيد على مدار اليوم، وبالتالي لن تتعرض للضغط الذي كان يسببه عدم تنظيم الوقت.

·        قانون لغة الجسد

إن لغة الجسد من أهم العوامل التي تستطيع أن تثبت بها للشخص الذي يتحدث معك أنك واثقٌ بنفسك، ولذلك يجب أن تقدم نفسك للأشخاص بالشكل اللائق الذي يعطي انطباع الثقة بالنفس، ولكن كيف يمكنك فعل ذلك باستخدام لغة الجسد؟

إن النظر مباشرة في عيني الشخص الجالس أمامك مع رفع الرأس وإرجاع كتفيك إلى الخلف من أهم قوانين لغة الجسد، وإذا تمكنت من الاستمرار في التعامل بهذه الطريقة طول فترة المحادثة مع هذا الشخص، فإنه سوف يأخذ انطباع أنك واثق بنفسك بالطبع، وهذا هو هدفك.

·        حسن الاستماع والإصغاء

قد تكون مهارة الاستماع من المهارات التي لا توجد عند الكثير من الناس، وقد لا يدرك الكثيرين أيضاً أهميتها، وهذا أمر خاطئ بالطبع؛ لأنك سوف تعرف أهميتها عندما تجد أن الكلام الذي لم تنصت إليه كان فيه حل لمشكلة لديك أو كان فيه أمر ما يهمك أو ما إلى ذلك.

لذلك فإن مهارة الاستماع هي واحدة من أهم مهارات التطوير الذاتي، وهي تحتاج إلى التدريب فمع تكرار تركيز اهتمامك على الاستماع للشخص الذي أمامك، سوف تجد إن هذه المهارة قد تطورت بالفعل لديك إلى أن تصبح عادة.

·        مهارة التعلم بشكل دائم

مما لا شك فيه أن مهارة التعلم الدائم من أهم مهارات تطوير الذات والثقة بالنفس، ولأن العلم لا ينتهي ولأن مجالاته كثيرة ومتعددة للغاية، فسوف يكون من السهل عليك البحث والتطوير من نفسك دائماً من الناحية العلمية، وبعد أن تقوم بتطوير قدراتك على التعلم، سوف تجد أنك أصبحت بشكل تلقائي شخصاً ذو ثقة أعلى بنفسك نظراً للخبرات التي اكتسبتها والمجالات المتعددة التي أصبحت تعرف عنها ولديك قدر كافي من الخبرة بها.

من أمثلة الطرق التي تمكنك من تطوير مهارات التعلم لديك: القراءة، حضور الدورات التعليمية المتخصصة في مجال عملك على سبيل المثال، مشاهدة الفيديوهات العلمية ومتابعة المصادر الموثوقة للمعلومات في كافة المجالات على الانترنت.

·        الاهتمام بمظهرك وأناقتك

يعتبر الاهتمام بالشكل والأناقة واحد من أهم مهارات تطوير الذات لما له من تأثير قوي على زيادة الثقة بالنفس، فكلما كان مظهرك أنيقاً، كلما شعرت بأنك أفضل، وكما نلت استحسان الآخرين، وهذا سوف يؤثر بشكل لا إرادي على كفاءتك وقدرتك على الإنتاج والعمل وإبراز أفضل ما لديك، وبالطبع تمكن كل هذه الدوافع من جعل الاهتمام بالمظهر العام والأناقة واحدة من أهم مهارات التطوير الذاتي، وبناء عليه، يجب أن تكون حريصاً في انتقاء ملابسك والمجوهرات والإكسسوارات والاحذية والحقائب وأن ترتدي ما يبرز شخصيتك ويعبر عن أسلوبك.

·        تطوير القدرة على التواصل

تشمل القدرة على التواصل العديد من المفاهيم، فهي تضم القدرة على التحدث والإقناع والاستماع وحتى كتابة الإيميلات والرسائل وتضم أيضاً لغة الجسد وقوانينها، فإذا عملت على مهارات التطويرالذاتي هذه مع بعضها، فمما لا شك فيه أنك سوف تصل إلى أفضل النتائج في تحقيق الثقة بالنفس.

عليك أن تفهم أيضاً أن القدرة على التواصل لا تشترط فقط التعامل وجهاً لوجه، فعلى سبيل المثال إذا كان مجال عملك من خلال الكمبيوتر ولا يوجد به أي تعاملات وجهاً لوجه، فإن القدرة على التواصل في هذه الحالة سوف تكون متمثلة في القدرة على انتقاء الرسائل والإيميلات التي يمكن أن ترسلها واختيار التوقيت المناسب والشخص المناسب وتوصيل المعلومة بالشكل الصحيح والمطلوب دون أن يحدث أي فهم خاطئ وما إلى ذلك.

أهمية المهارات الشخصية في بيئة العمل

المهارات الشخصية تختلف، في كونها غير مرتبطة بمهام الوظيفة نفسها بقدر ما هي مرتبطة بالتعامل مع الاخرين. هي عبارة عن قوى كامنة في الأشخاص تعبر  عن نفسها بأشكال مختلفة من السلوك  الإنساني الراقي. فالمهارات الشخصية  لها فوائد عديدة بلا شكّ، بل انها وبدون مبالغة مفتاح النجاح في كثيرٍ من الأعمال، فالمدير الناجح الذي يمتلك مهارات شخصية  هو الأقدر على تطوير مؤسسته ووضعها في مصاف الشركات المتقدمة الرابحة، وكذلك الموظف الذي يمتلك المهارات الشخصية  هو الأقدر على تحمل المسؤلية وهو الأقدر على إنجاز الأعمال وتسييرها وتحقيق أهداف الشركة وزيادة ربحها.